Especialista de Remuneração e Orçamento | Natal/RN
Descrição da vaga
Aqui na Riachuelo a gente se conecta com @vc! #CarreiraQueConecta 🚀❤️
Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente!
Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com a gente. Afinal, somos moda, varejo, tech, logística, financeira, indústria e uma das maiores empregadoras do país! ♥
Vamos juntos construir o maior ecossistema de moda, lifestyle e produtos financeiros do Brasil!
Nosso time de REMUNERAÇÃO E ORÇAMENTO está em busca de um ESPECIALISTA para compor a equipe!
♿ Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Riachuelo, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos dos RCHLOVERS.
Responsabilidades e atribuições
Os desafios da função são:
- Elaborar e revisar estruturas salariais para as diferentes funções e níveis, realizando análises de mercado para garantir que as melhores práticas de remuneração sejam utilizadas;
- Conduzir análises e avaliações de cargos, tabelas salariais, plano de carreira, de acordo com a estratégia de remuneração da empresa, alinhando ICP e ILP;
- Implementar e atualizar políticas de remuneração;
- Desenvolver e implementar sistemas de premiação de produtividade que incentivem o desempenho superior e atendam às metas estabelecidas. Monitorar os resultados dos programas de premiação, avaliando a eficiência a sustentabilidade do programa;
- Conduzir análises e propostas de estrutura organizacional que conversem com as estratégias da companhia;
- Revisar periodicamente os critérios de produtividade, ajustando-os conforme necessário para garantir sua eficácia e alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa;
- Trabalhar em parceria com as áreas de negócio, atuando como especialista técnico para BPs e líderes, auxiliando na resolução de questões relacionadas a remuneração, entender demandas, validar premissas e consolidar informações de headcount;
- Apoiar no planejamento e o acompanhamento do orçamento de pessoal da Guararapes, incluindo análise de headcount, remuneração, benefícios e encargos;
- Elaborar projeções financeiras de curto, médio e longo prazo, avaliando impactos no orçamento;
- Acompanhar indicadores financeiros e de performance relacionados ao orçamento de pessoal;
- Analisar variações entre orçado e realizado, identificar desvios e propor ações corretivas;
- Desenvolver relatórios gerenciais e apresentações para alta liderança, traduzindo dados complexos em informações estratégicas e de fácil compreensão.
Requisitos e qualificações
É muito importante que você tenha e/ou saiba:
- Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em remuneração variável, planejamento e controle orçamentário, preferencialmente na área de Recursos Humanos;
- Conhecimentos avançados em Excel, ferramentas de BI (como Power BI) e sistemas integrados (ERP);
- Capacidade analítica e habilidade para lidar com grandes volumes de dados e informações complexas;
- Habilidade de comunicação clara e objetiva, com experiência em apresentações para alta liderança;
- Perfil organizado, proativo e orientado a resultados;
- Local de trabalho: Natal/RN.
Diferenciais:
- Experiência com a Metodologia Hay - Korn Ferry de pontuação;
- Conhecimentos de legislação trabalhista e tributação aplicada à folha de pagamento;
- Pós-graduação ou especialização em Finanças, Controladoria ou áreas afins.
Informações adicionais
E quais são os benefícios?
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Telemedicina;
- Gympass;
- Convênio com o Sesc;
- PLR - Participação nos Lucros e Resultados;
- Previdência Privada;
- Seguro de vida em grupo;
- Convênio Farmácia;
- Parcerias Educacionais;
- Plataforma de Aprendizagem Online;
- Descontos na Riachuelo.
Para conhecer todos os nossos benefícios, acesse www.riachuelo.com.br/carreiras
Curtiu? Então candidate-se agora!
Se orgulhe para sempre daquilo que você faz de melhor. #CarreiraQueConecta
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Case | Entrevista Final
- Etapa 5: Oferta
- Etapa 6: Contratação
A Riachuelo
Quando você pensa na Riachuelo, você pensa em nossas lojas, correto? Mas já parou para pensar o que acontece até nossas lojas receberem as coleções que conquistam o Brasil ano após ano?
Hoje somos mais de 30 mil RCHOLVERS espalhados por todo o território nacional, atuando em áreas diversas com muito amor pela moda!
Além das mais de 430 lojas, contamos com times do Corporativo, na Fábrica, nos Centro de distribuições, no Contact Center e em muitas outras frentes que atuam juntas em um modelo de negócio integrado que garante que sejamos únicos no mercado brasileiro.
Trabalhamos com moda para criar impacto positivo diretamente em nosso país e amamos o que fazemos. A nossa cultura guia nossas ações e nossas relações, reforçando nossa essência brasileira, acolhedora e empreendedora.
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