Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Analista de DHO Sênior | Programas Corporativos

Descrição da vaga

Aqui na Riachuelo a gente se conecta com @vc! #CarreiraQueConecta 🚀❤️


Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente!


Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com a gente. Afinal, somos moda, varejo, tech, logística, financeira, indústria e uma das maiores empregadoras do país! ♥


Vamos juntos construir o maior ecossistema de moda, lifestyle e produtos financeiros do Brasil!


Nosso time de DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL está em busca de um ANALISTA DE DHO SÊNIOR para compor a equipe!


♿ Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Riachuelo, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos dos RCHLOVERS.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um talento liderar as entregas dos Programas Corporativos (Estágio e Trainee), atuando de forma tática e estratégica, garantindo a melhor entrega dos projetos da área. Realizará a gestão de projetos complexos e com grande visibilidade, atendendo stakeholders de alta exigência.


Os desafios da função são:


  • Atendimento das áreas clientes internas, buscando entendimento das necessidades e conexão com o escopo da área;
  • Criação e Gestão de Projetos (competências como gestão de recursos, de cronograma, de escopo, de stakeholders, etc.);
  • Mobilização de outras áreas especialistas para o bom andamento do projeto (Remuneração, Orçamento, HRBPs, Recrutamento, Comunicação Interna, Treinamento e Desenvolvimento, entre outras);
  • Habilidades de recrutamento, como avaliação por competência, análise de dados para melhor tomada de decisão (análise de perfil/demografia/assessments);
  • Condução de eventos de recrutamento (Dinâmica de Grupo, Painéis, Bootcamp, Entrevistas, etc);
  • Organizar e manter em constância eventos de desenvolvimento (imersões, viagens a trabalho, mentorias, treinamentos, palestras, etc.);
  • Facilitação de treinamentos, apresentação de conteúdos sobre o programa em reuniões com lideranças, stakeholders externos, entre outros;
  • Acompanhamento dos participantes dos programas, identificando oportunidades e pontos de desenvolvimento;
  • Construção e análise de relatórios sobre o programa.

Requisitos e qualificações

É muito importante que você tenha e/ou saiba:


  • Ensino superior completo;
  • Gestão de Projetos;
  • Habilidades de Desenvolvimento de Pessoas;
  • Habilidades de Recrutamento;
  • Conhecimento de ferramentas para gestão de projetos, como Notion, Asana, Trello e etc;
  • Organização;
  • Comunicação Assertiva.

Informações adicionais

E quais são os benefícios?


  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Vale Refeição ou Alimentação;
  • Telemedicina;
  • Gympass;
  • Convênio com o Sesc;
  • Ajuda de custo para o home office;
  • PLR - Participação nos Lucros e Resultados;
  • Previdência Privada;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Convênio Farmácia;
  • Parcerias Educacionais;
  • Plataforma de Aprendizagem Online;
  • Descontos na Riachuelo.

Para conhecer todos os nossos benefícios, acesse www.riachuelo.com.br/carreiras



Curtiu? Então candidate-se agora!

Se orgulhe para sempre daquilo que você faz de melhor. #CarreiraQueConecta 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Entrevista Final
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

A Riachuelo

Quando você pensa na Riachuelo, você pensa em nossas lojas, correto? Mas já parou para pensar o que acontece até nossas lojas receberem as coleções que conquistam o Brasil ano após ano?


Hoje somos mais de 30 mil RCHOLVERS espalhados por todo o território nacional, atuando em áreas diversas com muito amor pela moda!


Além das mais de 430 lojas, contamos com times do Corporativo, na Fábrica, nos Centro de distribuições, no Contact Center e em muitas outras frentes que atuam juntas em um modelo de negócio integrado que garante que sejamos únicos no mercado brasileiro.


Trabalhamos com moda para criar impacto positivo diretamente em nosso país e amamos o que fazemos. A nossa cultura guia nossas ações e nossas relações, reforçando nossa essência brasileira, acolhedora e empreendedora.